План вложений 2-го пенсионного уровня Daugava от NORVIK ieguldījumu pārvaldes sabiedrība – наиболее доходный среди консервативных планов

21/02/2008
  План вложений 2-го пенсионного уровня Daugava, предлагаемый компанией NORVIK ieguldījumu pārvaldes sabiedrība (IPS) группы NORVIK BANKA, в настоящее время является наиболее доходным среди консервативных планов, предлагаемых на латвийском рынке. На 18 февраля этого года доходность плана Daugava с начала его деятельности составляет 4,48%*. Daugava также пользуется наибольшим спросом среди пенсионных планов NORVIK.

  Сегодня, когда мировые финансовые рынки потрясает ряд событий, которые также негативно влияют на финансовую стабильность многих стран, многие люди задаются вопросом, а не повлияют ли эти события на их накопленный пенсионный капитал? 2-й уровень пенсионной системы – это один из самых простых и надежных видов инвестиций, который не требует дополнительных вкладов. Целью его является прирост пенсионного капитала жителей за счет вложения и накопления части социальных взносов на рынке финансов и капитала – размещения их в ценные бумаги, банковские депозиты и др.

  Размер пенсии зависит от заработка, ставки взносов, прибыли от инвестиций и продолжительности участия во 2-ом пенсионном уровне.

  Управляющий планами и фондами NORVIK IPS Гирт Вегерис подчеркивает: „Накопление пенсионного фонда – это долгосрочное вложение. Поэтому важно понимать, что доходность любого пенсионного плана тоже надо оценивать в долгосрочном плане – чем дольше период накопления, тем больше возможность получить повышенный доход. Тем, кого пугают колебания на международных финансовых рынках, следует выбрать консервативную политику вложений, которая меньше подвергается колебаниям на рынке. В свою очередь, тем, кто выбирает планы с более активной политикой вложений, при которой часть средств вкладывается в ценные бумаги капитала, необходимо считаться с неустойчивостью рынка и не следует особо беспокоиться по поводу каждого падения рынка. Как показывает практика, за каждым падением рано или поздно следует прирост, и исторические вложения в акции – ценные бумаги капитала дают более высокую доходность, чем вложения в ценные бумаги с фиксированной доходностью”.

  Компания группы NORVIK BANKA „NORVIK Ieguldījumu pārvaldes sabiedrība” (NORVIK IPS) предлагает своим клиентам три вида планов вложений 2-го пенсионного уровня – Daugava, Venta и Gauja. Эти программы отличаются степенью риска и доходности. Также у каждого из этих планов своя политика вкладов. На декабрь 2007 года общее количество планов вложений NORVIK составил почти 45 000 участников, что на 150% больше, чем в декабре 2006 года.

  Консервативный план Daugava обеспечивает стабильный прирост пенсии при низкой степени риска. Средства плана DAUGAVA вкладываются в долговые ценные бумаги с фиксированной доходностью, банковские депозиты и инвестиционные фонды, которые вкладывают свои средства только в ценные бумаги с фиксированной доходностью. Такие вложения стабильнее, чем вложения в ценные бумаги капитала - акции, и обеспечивают стабильные доходы даже за короткий период времени. В декабре 2007 план Daugava насчитывал 17 714 участников, что на 133,5% больше, чем в тот же период прошлого года.

  У сбалансированного плана вложений VENTA и активного плана вложений GAUJA степень риска выше, чем у консервативного плана, но, в то же время, и доходность также выше. Стабильный доход в этих планах обеспечивают вложения в долговые ценные бумаги высокой надежности, в банковские депозиты и акции, которые позволяют заработать больше. В настоящее время активный план Gauja занимает второе место по популярности среди планов NORVIK. В декабре 2007 года в Gauja было 16 653 участника, что на 153% больше, чем в декабре 2006 года. Самый стремительный прирост количества участников в течение года наблюдался у сбалансированного плана Venta – на 172%. Всего на декабрь 2007 года этот план выбрал 10 381 клиент NORVIK BANKA.

  Всего в Латвии работают девять компаний, управляющих средствами государственных фондируемых пенсий, которые предлагают несколько планов вложения 2-го пенсионного уровня. Выбор управляющего – за клиентом. В то же время, если по какой-то причине клиент не удовлетворен выбранным управляющим, то законодательство ЛР обеспечивает клиенту право менять управляющего, правда, не чаще одного раза в календарный год.

  Специалисты NORVIK IPS ежедневно следят за событиями на международных финансовых рынках и оперативно реагируют на них, чтобы гарантировать клиентам безопасность их вложений. Актуальная информация и новейшие показатели пенсионных планов доступны на домашней странице NORVIK IPS www.fondi.norvik.lv. Более подробная информация – по тел. 67011591, на fondi@norvik.lv, а также в филиалах NORVIK BANKA.

* По информации www.manapensija.lv. Историческая доходность не гарантирует подобную доходность в будущем. Начало действия плана Daugava -7 января 2003 года.